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    以前、私はサービス業の会社経営に従事し、

    人材の採用・教育・解雇に携わってきました。

    こういう経験を活かして、これからは、個人の味方になって、

    労務問題の相談をお受けいたします。

    会社から辞めるように言われた場合の対応などを助言いたします。

    また、社会保険を会社にかけて欲しいとかの相談でも結構です。

    失業した場合の失業保険(雇用保険)の貰い方でもOK。

    実は、離職票には、ある程度、実務経験があります。

    障害年金の貰い方もOKです。

    64歳の方は老齢年金と雇用保険を両方貰う方法の相談も結構です。

    残業手当の相談も受け付けます。

    助成金も得意ですが、コレは会社側になるのでNGです。

    会社側の方は社会保険労務士さんに助成金の相談をしてみてください。

     

    なお、人生相談もOKですが、難しい哲学はNGです。


    個人でも知っ得情報


    ・解雇での訴訟は会社側には不利。個人が勝つ場合が多い。

    ・高齢者や母子家庭の母を雇うと会社が助成金をもらえることが多い

    ・派遣社員を正社員にすると助成金がもらえることが多い

    ・助成金はハローワークの求人票を作るときで決まることが多い

    ・トライアル雇用の助成金は手続きが簡単だが事前知識が必要


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